Praktikant:in für den Bereich Dienstleistermanagement Sach-/Haftpflicht-Schaden (m/w/d)

Praktikant:in für den Bereich Dienstleistermanagement Sach-/Haftpflicht-Schaden (m/w/d)
für unseren Standort in Stuttgart

Unser Konzern mit rund 5.000 Menschen und mehreren Stand­orten ist Teil der Spar­kassen-Finanz­gruppe und bietet alle Arten von Ver­siche­rungen. Mit inno­va­tiven Produkten sind wir am Markt bestens posi­tioniert. Bei uns stehen die Kunden klar im Mittel­punkt. All unsere Mit­ar­bei­ten­den geben jeden Tag ihr Bestes für eine nach­haltige und erfolg­reiche Zukunft.

• Im Rahmen unseres zentralen Bereiches Dienst­leister­manage­ment der Haupt­abteilung arbeiten Sie an viel­seitigen und projekt­bezogenen Aufgaben, neuen Heraus­forderungen und haben die Möglichkeit, neue Konzepte selbst­ständig zu erarbeiten und umzu­setzen
• Sie erhalten Einblick in die Geschäfts­prozesse im Bereich Sach-/Haftpflicht-Schaden und können hier Ihre eigenen Ideen und Vor­stellungen mit ein­bringen
• Im Rahmen des Dienst­leister­managements wird die Weiter­entwicklung der Kalkulations­software für unsere Schaden­regulierer:innen gesteuert und fachlich begleitet sowie die Kumul­resilienz der SV durch den Einsatz unserer externen Gut­achter und Dienst­leister für Gebäude­trocknungen sicher­gestellt
• Sie tragen neues Wissen in die SV Sparkassen­Versicherung und schaffen damit einen Mehr­wert für alle Be­teiligten

• Idealer­weise haben Sie die ersten Semester hinter sich ge­lassen und bereits gute Studien­leistungen erzielt
• Wünschens­wert sind Vor­kenntnisse im Bereich Projekt­arbeit und Work­shop-Methoden sowie in Microsoft 365
• Sie haben Spaß an komplexen Frage­stellungen, direkter und offener Kommu­nikation sowie präzisem Arbeiten und Team­work
• Sie hinter­fragen bestehende Pro­zesse und Ver­fahrens­weisen kritisch
• Sie sind an einer Hoch­schule im­matrikuliert

• Teil eines tollen Teams werden
  Raum für eigenes Mitwirken und kreative Lösungs­findungen • Von Beginn an ver­ant­wor­tungs­volle Auf­gaben • Wert­volle Praxis­erfah­rung sammeln • Dabei noch gut dazu­verdienen
• Work-Life-Balance
  Flexible Arbeits­zeiten • Urlaub
• Wohlfühlen
  Moderne Arbeits­aus­stattung • Betriebseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten, kostenlose Wasser­spender
• Weiter­ent­wick­lung
  Eigene Ideen ver­wirk­lichen • Spannende Auf­gaben • Super Übernahmechancen • Individuelles Feedback
• Fit bleiben mit uns
  Betriebssportgruppen und Fitness­kurse • Gemein­same Lauf­events und Firmen­rabatte, z. B. für Fitness­studios