Feedbackgespraech vorbereiten

So gehst du gut vorbereitet ins Gespraech mit dem Ausbilder

12 Punkte 30 Min. Azubis

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Hier sammelst du alle wichtigen Informationen und überlegst dir, was du im Gespräch ansprechen möchtest.

Notiere deine Erfolge der letzten Zeit Wichtig

Das hilft dir, konkrete Beispiele zu nennen.

Überlege dir, welche Themen du ansprechen möchtest

Fokussiere dich auf das, was dir wichtig ist.

Lies die Feedbackkriterien deines Ausbilders

So weißt du, worauf geachtet wird.

Bereite Fragen vor, die du stellen möchtest

Hier denkst du über deine eigene Leistung und Entwicklung nach.

Bewerte deine Stärken

Schreibe auf, was du besonders gut kannst.

Identifiziere Bereiche zur Verbesserung

Sei ehrlich zu dir selbst.

Überlege dir, wie du mit Kritik umgehen kannst Wichtig

Formuliere konkrete Ziele für die nächste Zeit

Hier bereitest du dich auf den Ablauf des Gesprächs vor.

Übe das Gespräch mit einem Freund oder im Spiegel

Das hilft dir, sicherer zu werden.

Achte auf deine Körpersprache Wichtig

Plane genug Zeit für das Gespräch ein

So fühlt sich keiner gehetzt.

Sei offen für Feedback und zeige Dankbarkeit

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